La Méthode de recrutement par simulation
Cette méthode initiée par l'ANPE permet d'élaborer les besoins exacts en terme de gestes professionnels. Elle permet aux candidats, au-delà de leur curriculum vitae, d'être recrutés grâce à une mise en situation. Un mode de recrutement triangulaire entre Synergie, Pôle emploi et Airbus a spécialement été créé pour subvenir aux besoins du géant de l'aviation.
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